12月22日下午，公司在二楼会议室召开2017年集团试用期满干部考核会，集团党委考核组一行6人到公司对领导班子任职试用期满的2名干部进行综合考核，云南建投九公司党委书记陆朝富担任组长，公司在昆领导班子成员、各职能部门负责人、基层单位主要负责人、分管部门人员和部分职工代表80余人参加考核会。

    会上，陆朝富对考核的内容、程序、方式方法做了介绍，对考核的相关工作和考核的纪律提出了严格要求，他说，集团党委坚持德才兼备，以德为先，通过考核干部的工作情况、工作业绩及廉洁自律方面的情况，试用期满干部述职述廉述责，从德能勤绩廉五个方面进行综合民主测评，经考核组个别谈话、听取意见等综合考核干部，为集团和公司建设一支充满生机和活力的干部人才队伍。

邢儒民在主持会议时指出，公司党委高度重视此次考核工作，进行了详细的安排部署。2017年，在集团党委的关心帮助下，公司各项工作有序开展，近年来，集团党委从培养、选拔和后期的监督及考核上加大了对干部的管理力度，考核是对班子及被考核干部本身的一种鞭策和提高。他说，希望考核组的各位领导对二公司的领导班子及被考核干部提出更多宝贵的意见建议。

会上，公司领导班子任职试用期满的2名干部进行了述职述廉述责，并进行了民主测评。会后，考核组针对考核内容进行了个别谈话，充分听取广大干部职工意见建议，并向公司党委、试用期满的2名干部及时反馈了此次考核的意见。

【报道：刘永达  责任编辑：张娜】