3月16日下午，集团工会内控检查第二小组到公司开展工会内控检查工作，检查组由十二公司工会常务副主席、女工主任李丽，三公司工会副主席李锦英带队检查工作，公司党委委员、工会主席胡云红携工会办公室成员配合检查。

本次检查主要围绕工会工作基础资料、工作过程管理，涉及集体合同、工作台账、树形象工作、信访资料、劳保用品管理、职业病防范与体检、职代会提案落实、送温暖资金帮扶、工会财务拨付凭证等系列工作。

内控小组的工作人员一一翻阅了相关工作台帐，对公司的内控制度建立、执行情况给予充分肯定和好评，并对资料流程图部分缺漏等不足之处给出了相关建议，有利于进一步完善公司工会内控体系建设，切实有效地推进内控规范化建设，全面提升风险防控能力。

为进一步做好工会工作，强化过程管理，提升工会整体工作能力，深化公司间相互合作，加强沟通交流，本次内控检查工作完成后，李丽携十二公司两级工会干部一行9人，同李锦英，与二公司开展工会工作学习交流。二公司工会办公室对工会工作进行分享，组织参会人员观看“2020年工会工作总结视频”，大家翻阅学习了二公司工会工作总结汇编、劳动竞赛、防疫卫生、工会制度、学习资料汇编、形象宣传手册等资料。交流中，大家本着解决日常工作中常见问题的原则，就自身存在的问题和困惑向对方进行咨询，并开展讨论。

检查交流结束后，胡云红表示：“一花独放不是春，百花齐放春满园”，我们要加强和集团各兄弟单位的交流学习，加大走出去学习交流的力度，学习行业标杆单位的优点，取长补短，共同进步，并对检查组的到来及双方愉快的分享再次表达了衷心的感谢。

据悉，下一步二公司、三公司、十二公司将进一步加强交流学习，三方都表示希望继续加强相互沟通，积极向优秀单位学习，共同促进、共同进步、共同提升，广泛学习宣传工会工作，依托广大基层工会开展各项工作。